■本サービスの概要
Teampotはオンライン上で会社オリジナルのコミュニティスペースを提供するサービスで、ユーザーが1日1回、仕事で感じたことを任意のテーマで組織全体に共有できます。このプラットフォームでは、貢献度を可視化するランキングシステムと、Amazonギフト券と交換可能なサンクスボーナスシステムを通じて、ユーザー間のコミュニケーションを促進し、従業員満足度を高める福利厚生として機能します。これらの機能により、風通しの良い職場環境が自然に生まれ、組織のチームワーク向上が期待できます。
■本サービスの機能・特徴
1.投稿機能
オンライン上で会社オリジナルのコミュニティスペースを設計し、ユーザーは1日1回仕事で感じた任意のテーマで組織全体へ投稿したり、他ユーザーをフォローしたり、投稿にリアクションやコメント、シェア、ブックマークすることができます。
2.サンクスボーナス機能 【福利厚生機能】
ユーザーが活動によって得たポイントを、気に入った投稿に匿名で付与できます。このシステムは、消費期限付きのポイントを使用することで、組織内のエンゲージメントを促進し、受け取ったポイントはAmazonギフト券と交換可能です。
3.人気投稿機能
サンクスポイントを得た投稿は組織で人気投稿としてピックアップされ、職場で起きた人気の出来事がサマリーされた社内メディアが自動で構築されていきます。
4. ランキング機能
独自アルゴリズムで組織への良い影響をスコアとしてユーザーにフィードバックし、月間ランキングが高いユーザーにはポイントが付与され、活用が自然に促されるゲーミフィケーション設計がされています。
5.エンゲージメントの可視化
管理画面では、組織の活性化度合、社員エンゲージメント率といった人的資本の状況を定量化しており、デイリーで組織の状態をモニタリングすることが可能となっております。